Министерство благосостояния предлагает разрешить работодателям и работникам договариваться в рамках трудового договора о четырехдневной рабочей неделе и на определенный срок, и на постоянной основе.
Министерство разработало поправки к закону о труде, которые предусматривает возможность для работника и работодателя договариваться о продлении рабочего дня на два часа (в настоящее время он может быть продлен только на один час), что позволит работать 40 часов в неделю в течение четырех дней.
При этом сохранится возможность отказаться от такого режима работы и вернуться к пятидневной рабочей неделе.
Как указывает Минблаг, в 2022 году на платформе manabalss.lv было собрано необходимое количество подписей за общественную инициативу «За четырехдневную и 32-часовую рабочую неделю».
